Meniu
Aplicarea legislației muncii în condițiile fenomenelor de criză. Probleme, dificultăți, comentarii, soluții
- Data: curând
- Ora: 09:00 - 13:00
- Locația: Str. Mitropolit Varlaam, 65.
Înregistrați-vă la training
* Apăsând butonul Aplică acum sunteți de acord cu Prelucrarea Datelor cu Caracter Personal, Termeni și Condiții și Politica de confidențialitate
Formator
Tudor Capșa
Director al Centrului de Cercetări ale Relațiilor de Muncă, doctor în dreptul muncii, conferențiar universitar, consilier de stat de clasa I
Vrei să cunoști mai multe despre noi aspecte privind dificultăți la aplicarea în practică a normelor ce reglementează timpul de muncă și timpul de odihnă?
Întâlnești neclarități la capitolul reglementării actuale despre acordarea concediilor anuale și celor sociale?
Probleme referitoare la modul/condițiile de tragere la răspundere disciplinară și materială a personalului de conducere și a altor salariați este un subiect de interes pentru tine?
Participă la trainingul din … … 2023 și vei afla răspuns la întrebările tale!
Aplicarea legislației muncii încondițiile fenomenelor de criză: probleme, dificultăți, comentarii, soluții
- Dificultăți la aplicarea în practică a normelor ce reglementează timpul de muncă și timpul de odihnă
- Erori și/sau neglijări procedurale esențiale admise de angajator la aplicarea muncilor suplimentare în companie
- Procedura de atragere a salariaților la muncă în zilele de repaus și în zilele de sărbătoare nelucrătoare: abateri grave comise de angajator și căile de evitare a lor
- Probleme social-economice și juridice la aplicarea regimului flexibil de muncă a salariaților în cadrul companiei
- Noi tratări normative la elaborarea și aplicarea programării (graficului) concediilor de odihnă anuale în companie
- Bariere și ambiguități la acordarea/folosirea concediilor anuale de odihnă de bază
- Rechemarea salariatului din concediul anual: proceduri și dificultăți
- Unele impedimente privind folosirea concediiilor de odihnă anuale suplimentare
- Concediile neplătite:controverse, neclarități, comentarii
- Reglementări speciale privind munca, tabelarea, disciplina și remunerarea femeilor în perioada concediului de maternitate (concediului prenatal)
- Probleme referitoare la modul/condițiile de tragere la răspundere disciplinară și materială a personalului de conducere și a altor salariați
- Noi aspecte juridice fundamentale privind elaborarea, aprobarea și aplicarea Regulamentului intern al companiei la etapa actuală
- Aplicarea corectă de către angajator a sancțiunilor disciplinare, inclusiv concedierea personalului de conducere și altor salariați din cadrul companiei pentru încălcarea disciplinei muncii
- Răspunderea materială și morală a angajatorului și a personalului de conducere al companiei: dificultăți la aplicarea justă a procedurilor legale
- Modul și condițiile de bază privind tragerea la răspundere materială a salariatului care a cauzat prejudiciu companiei
- Ancheta de serviciu ca instrument legal de tragere la răspundere disciplinară și materială a salariaților companiei: reglementări și soluții practice
- Răspunsuri la întrebările participanților la seminar
- Explicații pe marginea subiectelor abordate de participanți
Pachete de participare
Premium
MDL
1750
-
Suport de curs
-
Diplomă de participare
-
Participare la curs online
-
Schimb de experiență și contacte cu participanți
Nu rata șansa să economisești!
Premium
1 750 MDL
până la 14 iulie 2023
Premium Extra
2 100 MDL
începând cu 15 iulie 2023
Beneficiile participării la training
Veți afla cele mai recente noutăți în domeniul aplicării legislației muncii în condițiile fenomenelor de criză
Veți cunoaște detalii despre elaborarea și aplicarea programării (graficului) concediilor de odihnă anuale în companie
Veți acumula cunoștințe ce ține de
aplicarea corectă de către angajator a sancțiunilor disciplinare, inclusiv concedierea personalului de conducere și altor salariați din cadrul companiei pentru încălcarea disciplinei muncii
Pentru cine este destinat
Contabilii șefi care sunt responsabili de declararea plaților salariale, contrubițiilor de asigurări sociale și indemnizațiilor
Contabili experți care vor să aplice corect legislația muncii la calculul salariului, indemnizațiilor și la stabilirea timpului de lucru
Angajații din HR care vor să evite erori la angajare, condeciere și la perfectarea contractelor individuale de muncă
